Kommunikation

In Ihren Führungsgesprächen ist die menschliche Seite besonders wichtig. Sie hilft Ihren Mitarbeitern, emotionale Widerstände zu überwinden und bessere Lösungen zu finden. Mit dem DiSG®-Profil lernen Sie unterschiedliche Verhaltensstile kennen, können Ihre Stärken bewusst nutzen und die Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und Kunden fördern. Durch effektives Konfliktmanagement reagieren Sie frühzeitig auf Konfliktsignale in Gruppen, wirken Eskalationen entgegen und stabilisieren langfristige Arbeitsbeziehungen.

Level up your communications skills – “Wie genau sag’ ich das denn jetzt?”

Grundlagen für eine zielführende Kommunikation – Techniken für reibungslose Gespräche – vier Schritte zur einvernehmlichen Problemlösung

Die eigene Persönlichkeit kennen und nutzen

DiSG®-Persönlichkeitsprofil

Die eigene Wirkung auf Mitmenschen kennen und nutzen – Stärken bewusst einsetzen – Mitmenschen einschätzen und deren Stärken nutzen – effektive Zusammenarbeit

Konflikte erkennen, lösen, schlichten

Konflikte erkennen – lösen – schlichten

Konflikte wirksam ansprechen – Konfliktgespräche gelassen und ergebnisorientiert führen – die Win-win-Strategie zur Lösung

Menü

Diese Website verwendet Cookies, um bestmögliche Funktionalität bieten zu können. Hier geht es zur Datenschutzerklärung.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close